[ 樂 輝, 2020-01-03 ]
“2019年，我們用汗水澆灌收獲，以實干篤定前行?！薄?020年是具有里程碑意義的一年?！薄?020年也是脫貧攻堅決戰決勝之年?！毙履昵跋?，國家主席習近平發表了2020年新年賀詞，致敬奮斗者，寄語新征程?！爸粻幊Γ回撋厝A”的金句更是刷爆朋友圈，集團黨員干部在為我們國家過去一年成就感到驕傲的同時，對未來充滿信心。
2019年，在開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育中，集團廣大黨員干部不斷堅定理想信念，增強擔當意識，提高了真信篤行、知行合一的能力，增強了守初心、擔使命的思想自覺和行動自覺，干事創業、擔當作為的精氣神得到提振，推動了集團改革發展穩定向前。
展望新的一年，我深切體會到，只有充分發揮集團各級黨組織和全體黨員在集團發展轉型中的堅強堡壘和先鋒模范作用，把企業的發展作為已任，強化黨員意識，增強黨性修養，補足精神之“鈣”。以堅定的戰略意志去面對激烈的觀念碰撞，以足夠的戰略定力去接受不斷的探索發展，實現集團的產業轉型再提質、改革攻堅再突破。
一、解放思想，銳意進取，以全新的思路開創新局面。
推動集團高質量發展，是新時代的鮮明主題。我們要著眼于企業發展的未來，進一步解放思想，銳意進取，以更新的理念、更高的標準、更好的質量、更嚴的要求，主動踐行新思想新理念，黨員干部要做到三個提高：提高政治站位，提高安全環保意識，提高工作標準。提質好當前的經營管理水平，研發好更新迭代的新技術，不斷提升高質量發展的自覺性，奮力開創高質量發展新局面。
二、苦練內功，提升素質，以過硬的本領迎接新挑戰。
新的發展愿景對我們每位員工都提出了更高要求。我們要牢固樹立終身學習的理念，緊跟集團高質量發展的步伐，不斷增強學習能力、創新能力和執行能力，把自己鍛煉成為知識技術型、復合技能型的高素質員工。集團目前處在轉變發展方式、轉換增長動力的攻堅期，必須久久為功，把準高質量發展的內涵和途徑，提升全員能力，實現轉型升級，用創新、創業的實際行動，努力創造蘇化的新未來。
三、立足本職，扎實工作，以卓越的業績塑造新形象。
崗位是我們施展才華的地方，忠于職守是我們干事創業的重要前提。各項工作的關鍵在每個黨員干部，基礎在教育培訓，保障在制度裝備。我們要把愛崗敬業書寫在日常的每一時每一刻，把創造成績積淀在工作的每一點每一滴，把干事創業鐫刻在生命的每一朝每一夕；我們要堅定不移抓好轉型升級，破解前行中的難點，重塑蘇化發展新形象。
四、弘揚正氣，群策群力，以良好的狀態展現新作為。
宏偉目標的實現需要勤勉實干的精神。黨員干部要始終保持奮發有為的精神狀態，進一步增強主人翁意識和對企業的忠誠態度，切實把安全環保工作做細做實做到位，回歸安全環保本質管理，以更加良好的狀態投入到企業的安全生產、經營管理中去，釋放更大的工作激情，促生更強的工作動力，努力實現企業與個人的共同發展。
悠悠萬事，發展為大。讓我們以實干彰顯擔當，以創新謀求突破，有效凝聚起蘇化發展的磅礴力量，讓每一個黨員都成為集團高質量發展的強大引擎，以“不忘初心、牢記使命”的信念和擔當，會讓我們看到新舊動能轉換、高質量發展結出的碩果——一個更大更強的“新蘇化”。
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